在金边新东方园区，5号办公室印度盘二期，管理现状令人堪忧。员工的努力与业绩并不被重视，造成做不出业绩的员工被无限压榨，而做出成绩的员工同样无法获得合理的激励与离职自由。公司主管校长和一位副总监阿敏（台湾人），然后由西蒙、老虎、阿盾负责管理，他们的管理方式令人质疑。

员工每天需要工作超过13个小时，常常受到精神上的折磨和辱骂。管理层只会用空洞的承诺来画饼，对员工的真实贡献置之不理，自己却在工作中消极怠工。公司的底薪和提成经常拖欠，有业绩的离职还要赔付之后才能走，做了几个月，还要倒贴一两万给公司（听说印度一期的提成结束到现在都几个月了还没有发）导致员工的付出没有得到应有的回报。虽然公司自称良性运营，实际上却令人感到失望和无奈。

我希望通过这个平台，将问题反馈给管理层，期待你们能够重视并改善当前的状况。如果未来仍未见改善，我将不再沉默，考虑公开管理层的照片，以让更多人了解这家公司的真实面貌。